虽然试用期，但每周午:始部经理议，也被通参加。部经理周例还议，并由总经理主持，般由副总经理刘沂岗主持，力部刘议记录。
第次参加例议，第次集层员见面。
周，刘打话，音很:S兄，周例记录，老总讲于项目设计，几公司参与?
边记录本，边回话:么也用话，当领导敲。刚，点印象都没，也记清，好像Y建设计公司，京现代设计集团，亚设计，还……也记清啊。
嘿嘿，好，麻烦把记本，。周午必须把议记录。
苏总应该能记清，呀。
，抽吗。周议持续个，刘总又讲半，跟。每到周，休息两，精神抖擞、漂漂亮亮班。呢，每到周就疼。
议记录，个，算，先把记录拿吧。
刘议记录，就到显议记录方式样，但话到嘴边，还先好。
直到午饭，餐得差，刘才急急忙忙。打饭，彭召娣旁边:喘。累。
老法师，么搞定。彭召娣打趣。
S老师，午欲言又止啊。烦请指教。
敢敢，，当然辈哦，敢班弄斧。
刘也正儿经本科，专业对，职位招聘培训专员，而就应聘经理职，虽领导，但里稍稍点。
请教请教。
彭召娣完，拿果，并没，到台面拐角处，里闲聊。面试就先里。
很，刘，扭见到们，过:S老师，着干啥，饭百步啊。
样，交流交流，互相习。作为交换条件，从始，午果拿，彭老师。
好呀，，愿效劳。
站起，示跟。彭召娣也跟过。
到自己座位，插U盘，打WM文件夹。
好啊。，WM文件，按照容分别建文件夹，分别规章制度、作计划、作总结、力资源、薪酬福利、培训、法律法规、策划宣传等。
么，嗬。彭召娣到很惊。
S老师面试候就到资料，非常啊。
接着:作为个，比如刚刚到，没办法，，子片空，切从起。但如果刚毕业初入职菜鸟，以自居没容，因为们无法完全与过割裂，只还从事HR作，力资源就几块，们总以借鉴以参考方，总经验总积累。比如今总结计划编制，总结就以借鉴WM格式容，架构就子里，直接填充就，而且应该比目好些，份自信。为么，因为WM度总结计划就，已经打磨好几，自认为接完美。点题话，HR定注积累，谁子都，即使也容量限啊，们就把常文件、记录、材料，经常理，分别类，放到自己里、U盘里，就解决到用方遗憾吗?平起积累，能够为们作提效率、减们劳量，管别还自己，旦为所用，就版权所，就自己，就咱能力平所啊，别侵权负法律责任，嘿嘿。好，议纪，XX、XX、XX、YY、YY、直到YY。其个，，从到尾，么同吗?
打议记录:周。么样?自己，真，就流账啊，按照议言顺序股记录，包括议讨论、争论、题话。首先就主题突，些容还议主题，言连贯性导致最结论确，啥。周议记录页，敢，除自己没能。
啊，简洁，格式也比较固定。刘挠挠:过还好处，偏向啊，位领导都照顾到。哈哈。
算吧，还打哈哈。比较啊，，就格式固定，容比，其最键么吗?议纪，议记录。基本把议自始至终言记录，容详细，但简练吧。个议记录，旦达到页以，还谁?
刘点点。
议纪格式样，，议、议点、参加员、缺席员、议主持、议记录，部分个言，无乎总结、计划、求、理由，但部分，管言几次，言记录都起，样观点、问题非常集，目然。点纪结论部分，以议达成事项、与员认为、议求等提炼，然、、……论谁提议、论点、求等都达成最终结果，即议效果目。
还最，定加提炼，议言，免语化，或信而成，而就以专业化语言、以精辟概括、以于层表达提炼，次加，保持言或议讨论基础，形成准确鲜专业论点，表达，，形成议纪。
议记录每次容都很，肯定记录候，也奋疾，酸脖子歪。偷懒办法，泛泛而言记，没确论点记，脱议议题记。如果记录很，专速记，也形成自己记录符号，自己记录语言。
还，管位领导，言就只位参者，刘总提个问题，们能确表示刘总么么；苏总答案，们也能苏总么么样，样况般都与员主题与表达。
讲么，直到林晓琳也转过。
抛砖引玉抛砖引玉，仅供参考，参考。拍拍肩膀:还最点，定切记，因为公司御用议记录者，议记录本定还尽量详细，谁言就谁，个能含糊。按，议记录档。刚到WM候，范副总就把公司议记录本交，就，还郑其事告诉好好记录、好好保。
没么邪乎吧，忒正规。
刘、彭召娣，林晓琳很神秘，既像自语又像对:如果格式变化话，领导同吗?
周很又临，午饭候，刘拿饭票,向方向摆:饭。
并排。
哈哈，通过。点自禁。
么好事，捡元宝?
点，就把议记录苏总,苏总很审核完毕，回复。就改个字,标注颜。别啥也没。
好呀，效率啊。
其实，苏总经常刘总交锋，刘总又话匣子，好摆活好为师，讲箩筐。以,讲就记，得,苏总对此也法。刘总、苏总谁也谁。傅总，当兵话直接,般讲话很，很理论功底。现,点变化。老应该赞成，如果,把揪过。
样，把刘总讲坛砸吗?
先顾自己再吧。
刘确实讲信用,过饭，把果拿，弯腰，双递彭召娣:彭老师，请笑纳。
，玩笑。彭召娣推着果。
彭老师,定得，然,同愿。刘边边，把苹果塞到彭召娣里。
现们两个事，掺。
午,始班，掀子、文件，面放着个苹果。