我让道德绑架的同事身败名裂张远滑铁卢完结好看小说_最新章节列表我让道德绑架的同事身败名裂(张远滑铁卢)

上一世，我让他按照规章制度走流程批假。

他不乐意，导致未能及时回家看望生病的母亲。

我被他扣上一顶冷血无情的帽子。

同事因此孤立我，领导更是让我当众下跪给他道歉。

我被辞退，郁郁而终。

重活一世，这一次，我亲眼看着领导把烫手山芋接过手。

看着新同事以尊老敬贤的名头逼着他让座，以无偿奉献的名义逼同事被迫加班。

所有人苦不堪言。

直到一张大字报的出现。

我才知道，新同事所谓的人情脑背后，竟然还掩埋了一段血淋淋的仇恨……

1

刘哥，我想请个假。

熟悉的声音从面前传来，我猛地睁开眼，浑身控制不住地一颤。

看着面前站着的、一脸淳朴憨厚的新同事张远，我的手指不自觉地掐进了掌心。

尖锐的疼痛和眼前真实的办公室场景都在告诉我，这不是梦，我真的重生了。

重生回了我的噩梦开始的那一天。

上辈子，就是这句看似平常的请假，成了我职场生涯的滑铁卢。当时我按规矩告诉他流程，他却反手就去领导那里告状，说我冷血无情。

而我的领导王主任，为了彰显自己体恤下属，不问青红皂白地批评我，让我当众给张远道歉。最终我替他背锅被开除，郁郁而终。

想到这些，我深吸一口气，强压下心头的恨意，用尽量平稳的语气道: 可以，不过请假得按流程走。

我没多说，直接从文件柜里找出《员工手册》，翻到请假流程那页，推到他面前: 喏，公司的规章制度，新员工入职培训应该都学过。

张远脸上的笑容微微一滞，眼底闪过一丝不易察觉的失望。他没去看手册，反而搓了搓手，声音带着点为难和恳求:

刘哥，我妈那边情况比较急，说是突然住院了。这流程……我刚来，确实不太熟，您是老员工，经验丰富，能不能……通融一下?先让我过去，单子我回来补?

他说着，眼眶微微有些泛红，目光在办公室里若有若无地扫了一圈，几个耳朵尖的同事已经放慢了敲键盘的动作。

我心里冷笑，来了，还是这套。

上辈子我就是心软，口头答应让他先去，结果他回来就说我刁难他，不及时批假。

我身体向后靠在椅背上，目光平静地迎向他看似焦急的眼神: 张远，你母亲生病我理解，也替你着急。但正因为是急事，才更要按规章办，万一你路上或者家里出了什么需要单位证明的情况，没有正式的请假记录，单位这边很难及时响应。

我顿了顿，语气不变: 手册上写得很清楚，电子流程提交，直属领导审批。快的话，五分钟就能走完。这既是对你负责，也是对部门工作安排负责。

张远脸上的恳切僵住了，他低下头，肩膀似乎都垮了一些，声音带着一丝不易察失的哽咽和委屈，小声嘟囔了一句，但足以让附近的同事听到: 唉，我还以为单位多少会讲点人情……没想到刘哥您这么坚持原则……

他这话一出，旁边工位的小李同情地看了他一眼，又带着些不赞同地瞟了瞟我。

果然，道德绑架的帽子又要扣过来了。

我轻笑一声，打破了办公室微妙的安静。张远，你这话就有意思了。

我坐直身体，手指轻轻叩了叩桌面上的《员工手册》: 公司规定，员工按流程请假，这是你的权利。但按流程申请，这也是你的义务和对其他同事的尊重。这两条，写在同一本手册里，怎么到你这儿，享受权利就是天经地义，履行义务就成了我『不讲人情』、『坚持原则』过了头?

我的声音不高，但清晰地传到每个人耳中。小李的表情微微一变。

张远猛地抬起头，脸涨得有些红: 刘哥，我……我不是那个意思我就是觉得，特殊情况特殊对待嘛……

特殊情况?我挑了挑眉，你请假，公司并没有不批，只是要求你花几分钟走个程序，这就算『不讲人情』了?那你有没有想过，你临时离开，你的工作需要其他同事分担，部门的人力资源会暂时紧张，项目进度可能会受影响。这个时候，你要求别人为你『讲人情』，那你有没有想过为受影响的同事，为整个团队『讲人情』呢?

我看着他，语气逐渐犀利: 我算是看明白了，有些人，我称之为『人情脑』——就是规则对自己有利时，就跟你强调规则神圣不可侵犯；规则对自己造成一丁点不便时，就立刻跳出来指责别人不讲人情，要求全世界都为他开绿灯。说到底，是精致的利己，却总想站在道德高地上指点江山。张远，你说对吗?

一番话有理有据，层层递进。

办公室里彻底安静下来，之前那些若有若无的同情目光，此刻都变成了审视和了然。

张远张口结舌，脸从红变成了酱紫色，嗫嚅半天，一个字也反驳不出来。

2

上辈子，我就是在这里百口莫辩，被他扣上了没人情味的帽子。

但这一世，轮到我了。

我靠在椅背上，直视着他那张写满委屈的脸，语气平静却字字清晰:

张远，跟新旧员工没什么关系，大家都是公司的一员，公司有明确的规章制度，那么就要按照规章制度执行。

我伸出手指，轻轻敲了敲桌面上的《员工手册》。

按规定请假，这是你的权利；但按流程申请，这是你的义务。这两条写在同一本手册里，怎么到你这儿，享受权利就是天经地义，履行义务就成了我『拿规定压人』?

我的声音不大，却像锤子一样砸在众人心头。办公室里，连最后一丝键盘声都消失了。

张远被我问得一愣，脸瞬间涨红，嘴唇嗫嚅着: 我……我不是那个意思……

那你是什么意思?我步步紧逼，不给他任何喘息的机会。

我算是看明白了。我轻笑一声，缓缓抛出了准备已久的概念:

你这不是不懂规矩，你这是典型的『人情脑』。

人情脑?张远下意识地反问，周围同事的耳朵也竖得更高了。

对，人情脑。我迎着所有人的目光，一字一顿地解释道:

意思就是，当规则对自己有利时，就跟别人讲规则；当规则对自己不利时，就要求别人讲人情。

你需要请假，那就按规矩来，别以上就说你是老员工之类的话，你请假，公司又不是不给你请，一上来就说这些，你几个意思?你别忘了，你请假占的是部门的人力资源，影响的是别人的工作安排，这时候，你怎么不跟我们这些受影响的同事『讲人情』呢?

我身体微微前倾，目光如刀，直刺他的内心:

说白了，就是想让全世界都为你讲人情，而你，则要用规矩去衡量全世界。天底下哪有这么便宜的事?

一番话落地，整个办公室鸦雀无声。

张远张了张嘴，却一个字也说不出来，一张脸从涨红变成了猪肝色。周围同事们看他的眼神，也从刚才的探究，变成了恍然大悟后的鄙夷和疏离。

他彻底被钉在了原地，哑口无言。

3

就在张远被我堵得哑口无言，一张脸憋成猪肝色时，一个官威十足的声音从门口传来。

这是干嘛呢?在吵什么

是王主任。

张远像是看到了救星，立刻换上一副泫然欲泣的表情，几步跑到王主任身边，指着我告状: 王主任，我……我就是想请个假，刘哥他不仅不批，还当众羞辱我……

王主任看都没看我一眼，直接将张远护在身后，对着我就是一通官腔: 小刘啊，你怎么回事?张远是新同志，有什么不懂的，你多担待一下嘛。工作方式不要那么僵硬，要有人情味

他这番不问青红皂白的偏袒，和上辈子一模一样。

我心里冷笑，脸上却不动声色，甚至还露出一丝受教的表情。

王主任，您批评得是。

我先是顺着他的话，然后话锋一转，从抽屉里拿出了一本册子，双手递了过去。

不过，我刚才正想跟张远解释，咱们厂，最大的『人情』，就是所有人的安全。这是咱们的《厂区安全生产条例》，里面明确规定了关键岗位的交接班制度和请假审批流程，就是为了防止出现安全漏洞。

王主任下意识地接过那本条例，脸色微微一滞。

我紧接着，用一种极其诚恳和尊敬的语气，给他戴上了准备好的高帽:

王主任，您是咱们厂的老前辈了，经验最丰富，肯定比我们这些年轻人都懂，在安全生产面前，任何事情都得往后稍稍，这规矩大如天啊

我特意加重了规矩大如天这几个字。

张远请假，万一他负责的岗位没安排好，出了安全事故，这个责任算谁的?我让他按流程走，正是对他负责，对您负责，更是对全厂的同事负责。您说，我这处理方式，还僵硬吗?

我的话音刚落，旁边几个老员工立刻附和起来:

是啊王主任，刘哥说得对，安全无小事

去年二车间就是因为换班没交接清楚，差点出了大事，这流程必须得走

附和声中，王主任捧着那本薄薄的《安全生产条例》，只觉得烫手无比。

他被我捧到了最懂规矩的高台上，又被安全生产这个天大的原则压着，根本没法反驳。

他要是说我僵硬，就是否定他自己刚刚被戴上的懂规矩的帽子，更是无视安全第一的铁律。

王主任的脸，一阵红一阵白，最后彻底变成了铁青色。他死死地瞪了我一眼，从牙缝里挤出几个字:

……你们自己处理

说罢，他把条例往张远怀里一塞，甩手就走，背影里满是压抑不住的怒火和狼狈。

4

王主任黑着脸离开后，办公室里安静了片刻，随即响起几声压抑不住的低笑。

所有人都不是傻子，看得出这场人情与规矩的交锋，是谁占了上风。

张远站在原地，手里的《安全生产条例》仿佛有千斤重。他看看这个，又看看那个，发现同事们看他的眼神都带着一丝玩味和疏离，再无之前的同情。

他脸上一阵青一阵白，最终把所有怨恨都聚焦到了我身上，那眼神像是要活吞了我。

撂下一句你们都欺负老实人，他抓起那本手册，红着眼眶就往外冲。

我看着他的背影，心里清楚，他这是要去工会或者别的领导那里继续卖惨告状了。

果然，没过几秒，我就透过办公室的玻璃窗看到，王主任在走廊里追上了张远，正拍着他的肩膀，一副语重心长、替他做主的模样。

我暗自冷笑，鱼儿，上钩了。

到了下午开部门例会的时候，王主任清了清嗓子，特意看了我一眼，然后当众宣布:

这个张远同志啊，是个好苗子，就是脸皮薄，心思重。咱们当老同志的，要多关心，多爱护，不能让踏实肯干的老实人寒了心

他顿了顿，抛出了重磅炸弹:

所以，我决定了，以后张远的工作，就由我亲自来带，直接向我汇报。小刘，你那边的工作，就不用他参与了。

话音落下，好几个同事都向我投来意味深长的目光，有同情，也有幸灾乐祸。

在他们看来，这是王主任为了给亲信出气，明着打我的脸，削我的权。

只有我自己清楚，他这是亲手从我这儿，把一个定时炸弹给接了过去。

我心中冷笑不止，脸上却恰到好处地露出一丝错愕和不甘，最终化为沉默的默认，完美扮演了一个被领导打压的受害者角色。

很好。

王主任，既然你这么爱护老实人，这么喜欢讲人情。

那我就等着看，这个打着人情旗号的祸害，是怎么让你引火烧身、自食恶果的。

好戏，这才刚刚开场。